Eine starke Vision und einen Purpose zu haben, ist für jede Organisation von entscheidender Bedeutung. Sie dienen als Leitfaden für alle Entscheidungen und Aktionen und schaffen ein gemeinsames Verständnis und Ziel für alle Mitglieder der Organisation. Eine klare Vision und ein Purpose inspirieren und motivieren Mitarbeiter, ihr Bestes zu geben und über sich hinaus zu wachsen. Sie bilden die Grundlage für die Unternehmenskultur und fördern ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Engagements. Zudem ermöglichen sie es der Organisation, sich in einem wettbewerbsintensiven Markt zu positionieren und sich von der Konkurrenz abzuheben. Kurz gesagt, eine starke Vision und ein Purpose sind der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg und Wachstum.
In nun über zwölf Jahren Arbeit mit Kunden und OKR haben wir eines lernen dürfen: Der Erfolg (oder Misserfolg) von OKR und damit des ganzen Unternehmens beginnt an einer Stelle, die zu einer der vernachlässigten Bereiche nahezu jeden Unternehmens gehört. Die schlüssige Erklärung, warum es uns gibt und wo wir hinwollen.
Nur wenige Organisationen können klar formulieren, warum sie tun, was sie tun. Dabei ist wichtig, zu verstehen, dass WARUM niemals meint „Geld zu verdienen“ oder „Marktführer zu sein“. Das ist nur das Resultat. WARUM heißt, was ist das Ziel, der Beweggrund, der Glaube? Warum existiert deine Firma? Warum stehst du jeden Morgen auf? Und warum sollte das jemanden interessieren?
Erfolgreiche Organisationen sollten sich nicht für kurzfristige Gewinne interessieren (ein endliches Spiel), sondern auch für langfristige Zielbilder und Ideale (ein unendliches Spiel). Eine "gerechte Sache" ist dabei ein übergeordnetes, inspirierendes Ziel, das über den reinen Geschäftserfolg hinausgeht und Menschen dazu motiviert, sich für etwas Größeres einzusetzen. Es ist die Vision einer idealen Zukunft, die so attraktiv ist, dass Menschen bereit sind, außerordentliche Anstrengungen zu unternehmen, um sie zu erreichen. Mit diesem Konzept wollen wir Unternehmen ermutigen, über den Tellerrand hinaus zu denken und einen positiven und dauerhaften Einfluss auf die Welt zu haben.
Ein Vision & Purpose Statement zu erstellen, das einer ganzen Organisation - egal ob StartUp oder Großkonzern - und ihren Menschen Orientierung geben kann, ist weder schwer noch langwierig. Und oftmals kann es ein erster Startpunkt sein, dies nicht für das komplette Unternehmen, sondern erst einmal für Standorte, Bereiche, Abteilungen oder gar einzelne Teams durchzuführen. Ihr werdet in jedem Fall den Unterschied in der gestiegenen Dynamik und Energie der Menschen spüren. In der Begleitung durch uns werden wir Euch mit Hilfe von wirksamen narrativen Methoden und einem erprobten Prozess schnell zum Ergebnis bringen, welches Euch begeistert.
Anfrage Vision & Purpose Workshop
Infos und Details findest Du in unserer Portfolio Broschüre, die zudem alle Leistungen und Angebote der die.agilen GmbH auflistet.
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